为进一步加强学校干部队伍建设、优化干部队伍结构、提升管理服务水平，根据学校事业发展需要，经研究决定在学校内部开展团委副书记的公开选拔工作，现将有关事项公告如下：
一、选拔原则
1.人岗相适原则；
2.公开、平等、竞争、择优原则；
3.坚持德才兼备、以德为先原则。
二、基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，热爱党的教育事业，师德师风优良。坚持教书育人、管理育人、服务育人。
2.中共正式党员，政治立场坚定，党性观念强。
3.具有较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队协作精神。
4.具备相应岗位职务所需的工作能力与业务知识，同时满足其他必要条件，确保能够顺利履行岗位职责，完成各项工作任务。
三、选拔对象
全体教职工。
四、岗位及任职条件
处室 | 岗位 | 岗位要求 | 人数 | 备注 |
学校 团委 | 团委副书记（主持工作） | 1.年龄35周岁及以下（即1990年10月30日及以后出生）； 2.全日制硕士及以上学历； 3.工作经历要求：具有高校共青团工作、学生管理、思想政治教育或党务工作经历，熟悉共青团工作规律和大学生思想动态，具有组织开展校园文化活动、志愿服务、社会实践等工作经验者优先； | 1 | 薪酬按中层 副职待遇执行 |
五、选拔流程
1.报名：符合条件的教职工自愿报名，需将内部报名表（见附件）提交至人事处，报名截止时间为2025年11月5日17:00。
2.资格审查：人事处对报名人员进行资格审查，通过者进入下一轮流程。
3.面试：采取综合素质与专业能力相结合的考核方式，面试得分最高者进入下一环节。
4.考察：按岗位计划数1:1的比例确定考察对象，对考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考察，并形成考察材料。
5.公示：对拟任用人员名单进行公示，公示期为5个工作日。
6.任职：公示期满无异议或异议不影响任用的，按规定办理任职手续。
六、其他事项
考核对象需积极配合各环节工作，不得隐瞒真实情况、提供虚假材料，不得干扰、影响考察工作正常开展，应当按照通知要求按时提交相关材料、参加面试及考察。
岳阳学院
2025年10月30日